日期：2016-1-13（原创文章,禁止转载）
瓮福集团博士后科研工作站获表彰
今年是我国博士后制度实施二十五周年，人力资源和社会保障部和全国博士后管理委员会对935个流动站及521个工作站进行了综合评估，根据评估结果，表彰了148个流动站、56个工作站及60名优秀管理工作者。集团公司博士后科研工作站榜上有名；周涛获全国优秀博士后管理工作者称号。
公司博士后科研工作站于2003年12月批準建站，2004年揭牌并招收第一批4位博士后進站工作。到目前已先后招收10名博士后進站工作，其中5名已完成博士后科研工作，順利出站，現有5名在站。
公司博士后研究定位于行业高新技术、有一定难度的关键技术，覆盖节能环保、精细化工、氟碘化工、采选矿技术及矿山安全等方向。博士后的引进，为公司科技创新工作带来了新生力量。博士后科研工作站这个平台为公司的产、学、研发展提供了坚强的技术支持，为企业的科技创新奠定了坚实的基础。
順利出站的5位博士后，成果顯著。其中關國強博士的“磷銨工廠能源轉化及綜合利用”在對企業能耗與排放現狀調查和理論分析基礎上，提出利用廢氣二次能源加工磷銨料漿的技術方案和過程強化措施，完成了磷酸二銨尾氣凈化清潔生產示范性裝置的工藝開發和施工設計，進而開發了磷酸一銨(MAP)料漿濃縮清潔生產工藝，完成了在磷銨生產體系中的尾氣能源利用技術的產業轉化，實現了年產24萬噸MAP裝置節能6186噸標煤，擴能50%。該成果對磷銨行業節能降耗具有重大意義，在產業化中獲得國家“863”科技支撐經費扶持；張新華博士的“甕福磷肥廠渣場水系調查與分析”針對磷石膏渣場地下水系進行了詳盡的調查研究，建立了數學模型，為磷石膏渣場的安全治理這一世界難題提供了有力的理論基礎，為公司發展新建渣場的設計論證提供了強有力的數據支撐；姚永毅博士的“膜法處理磷肥廠氨氮廢水”對磷肥廠的廢水走向及影響進行了詳細的調查研究，提出了脫氨氮的具體方案，通過試驗總結給出了解決措施，為公司實現廢水零排放做出了一定貢獻；李天祥博士的“結晶法制電子級磷酸”已轉化千噸級的生產裝置，現已產業化建設中，為公司精細磷化工產品的開發打下了良好基礎。
