日期：2018-7-8（原创文章,禁止转载）
张介中多想多做为公司创造更多价值
一副黑框眼镜，一件格癫痫病看癫痫怎么样子衬衫，笑容明媚、态度谦和的张介中给人的第一印象如邻家哥哥般亲切。工作上用年轻有为四个字来形容他再贴切不过，于2013年7月进入安诺优达的张介中，在不到三年的时间里，不仅完成多个项目的研发，为公司相关业务的开展建立了技术基础，还成功开发了样本处理试剂，建立新的方法体系，提高了公司生产效沈阳癫痫医院率并节约了成本。前不久他还刚刚被授予“开发区青年岗位能手”的称号，对于这个称号，张介中说自己其实只是做了本职工作而已。作为一名科研人员他认为履行自身工作职责只是工作内容的一小部分，能否在自己的岗位上为公司创造更多的价值，才是个人价值的真正体现。
刻苦钻研 一年晋升研发主管
和大多数毕业生一样，张介中毕业后也经过了投简历、参加面试的过程。当时的安诺优达刚刚成立不久，正是需要优秀人才的时候，在经过与面试官的沟通后，张介中顺利进入公司，自此成为了安诺优达的一名科研人员。
每一位到公司的科研新人都要从基础的科研助理工作做起，主要协助科研主管和研发人员完成一些日常工作。那时候张介中每天都有固定的工作量，他跟着师傅一起做实验，学习调整优化技术流程的方法，不同的是张介中并未止步于把分配的工作做完。“刚开始做科研助理的时候，一些实验的结果跟预期是不相符的，这可能是因为一些细节和更深层次的东西没有搞懂。”张介中说当他遇到这样的问题时就会格外留心，并愿意为此花费更多的时间和精力去做进一步的测试，积极主动地寻找解决问题、优化体系的办法。在张介中看来工作是做给自己而不是别人看的，在工作学到的东西也都是自己的，他相信这些宝贵的经验对自己今后的研发工作将大有裨益。
2014年随着公司规模的不断扩大，为适应公司未来业务发展，公司需要成立更多的科研小组，招募更多优秀的科研工作者，而张介中因为在岗位中的突出表现被提癫痫病早期症状有哪些升为研发主管。从科研助理走到研发主管，一年的时间张介中用不懈的努力和刻苦的钻研证明了自己的实力。
反复试验 领跑国内先进技术
虽然说刚进公司时张介中是以科研助理的身份参与实验研究，但是这个职位其实更偏向于科研人员，也就是说张介中在从事科研助理工作的同时也承担着项目研究的工作。2013年他入职几个月后，公司有了要开展三维基因组测序技术路线项目的想法，张介中负责该项目的调研和前期的分析工作。2014年张介中晋升为研发主管后，该项目的开发工作便顺理成章地落到他的肩上。
三维基因组测序技术属于国际前沿领域治疗癫痫病最佳办法，安诺优达非常看好该项目的前景，但在这方面国内并没有可效仿的例子，张介中只能以业内专家发表的科研论文和相关文献作为基础去开发实验流程。不同于更重视实验结果的学术上的研究，张介中研发的技术流程最终以市场为导向，旨在为客户服务提供优质、稳定的服务，这也就对研发提出了更高的要求。为了使研发出来的技术更为完善，张介中和团队成员投入了大量时间和精力，在项目在研发过程中进行反复的测试和调查，根据预定的质量指标不断地做调整、优化。
经过一年反复的实验和不断的努力，2015年张介中和团队成员终于完成了三维基因组测序技术线路的研发，并成功推向市场，将以往生物及基因组学研究中单纯从二维层面观察基因的方式，转变为全方位立体观察，为探秘基因间的调控和功能提供了重要的基础工具。安诺优达也成为当时国内首个拥有这项国际前沿技术的企业。本报记者 于晓玲
